上海
文/郭朝刚
独学而无友，则孤陋寡闻。独教而无师，则闭门造车。
为了提升全国工商管理人力资源管理课程的教学水平，为从事人力资源管理与开发核心课程教学研究的教师提供机会进行业务经验交流，全国工商管理专业学位研究生教育指导委员会、中国学位与研究生教育学会主办第24届全国人力资源管理师资研讨会，南京大学商学院承办，中国管理现代化研究会组织与人力资源管理专业委员会、江苏人力资源学会、高等教育出版社等10家单位协办。
感谢邀约
2024年11月23日~24日，上海奇哲咨询创始人、知名人力资源管理专家郭朝刚先生，应南京大学商学院名誉院长、人文社会科学资深教授、行知学院院长赵曙明先生的邀请，前往南京大学商学院参加第24届全国人力资源管理与开发核心课程的师资研讨会。
研讨主题
本次研讨会为期两天，在南京大学商学院2F报告厅和中美文化中心如期举办，主要聚焦人力资源管理与开发课程相关教学内容设计与经验分享，主题围绕：战略人力资源管理课程教学方法、人力资源管理案例研究、数智时代人力资源管理教学变革等，旨在提高人力资源管理课程的师资教学水平，提供机会进行教学经验交流。
领导致辞
南大商学院名誉院长赵曙明教授、南大副校长索文斌、商学院党委书记刘春林教授、全国MBA教指委刘洪教授分别致辞！
大会主持
来自南大商学院的程德俊教授、刘洪教授、张正堂教授、黄韫慧教授、毛伊娜教授、蒋春燕教授，以及东南大学的吕鸿江教授。
主讲教授
参与本次研讨会的教授，分别来自南大商学院程德俊教授、清华管院李宁教授、迟魏教授、中央财大商学院朱飞教授、中欧研究员赵丽缦博士、武汉理工大学商学院张光磊教授、浙大管院施俊琦教授、中科大管院翁清雄教授、安大商学院杜鹏程教授等。
分享嘉宾
参与本次研讨会的分享嘉宾有：MetaOrg元组织合伙人、原百特医疗亚太人才总监赵隽艳女士、和生凯越咨询合伙人胡士强博士、江苏启迪创新研究院导师顾问何磊、美国TTI Success Insights培训顾问徐一智先生。
精彩瞬间
节选部分精彩PPT分享如下。精句频现，直指本质；讲得精彩，获得好评。诸如：AI是人的能力的延伸，人是AI能力的放大器；线下课堂4项元素：知善思行；教学案例从创新到落地，深挖实践富矿、讲好中国故事、理论联系实践；生成式人工智能基于机器的深度学习，遵循“尺度定律”；内外驱动：打造敏捷组织和多元化文化，激发组织活力；教学创新基于真实性学习理论，打造“三位一体”的空中课堂、讲授课堂与实践课堂相结合，增加辅助AI机器人和课程成长双导师制，打造教师+的2.0版本。
总结感悟
闻名不如见面，身临其境真切感受到南大商学院在赵曙明教授的领导下，HRM（MBA）全国人力资源师资研讨会已经成功举办24届了！整合团队，搭建平台，分享经验，共享资源！既有豪华教授团队指点迷津、分享教学经验，又有世界500强等知名头部企业高管分享管理实践，还有全国纵横东西、贯穿南北近百所高校的数千名老师的积极参与，在AI人工智能技术持续迭代升级的背景下，拥抱数智化人力资源管理变革，学习应用新知识、掌握领悟新技术，感悟管理智慧，提升教学水平！
感恩遇见、传承精彩，教学升华、收获良多！
本文作者：郭朝刚，上海奇哲咨询创始人、知名人力资源管理专家。高级人力资源管理师、高级经济师、高级企业合规师。
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